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圖書內容簡介

當今世界競爭的核心是人才的競爭。隨著全球化的深入，國際人才競爭日益成為決定各國走向世界命運的重要因素。改革開放三十多年以來，高端人才緊缺的我國卻成了世界上數量最大的人才流失國之一，未來隨著改革開放進程的繼續，以及面臨建設創新型國家、和諧型社會、經濟產業結構升級等核心戰略目標，我國對各類高層次人才的需求將達到空前迫切的階段。因此，出臺與改革相關計劃、政策、制度，推動人才回流，展開國際人才競爭，必將成為國家未來發展的重要問題之一。
然而(er)，國(guo)(guo)(guo)(guo)際(ji)人(ren)才競(jing)(jing)爭戰(zhan)略(lve)以(yi)(yi)及(ji)相關(guan)(guan)研(yan)究(jiu)(jiu)(jiu)雖(sui)成(cheng)為(wei)(wei)國(guo)(guo)(guo)(guo)際(ji)學術界熱點，但在中國(guo)(guo)(guo)(guo)卻是一片空(kong)白。雖(sui)有(you)從留(liu)學、人(ren)才機制、人(ren)才競(jing)(jing)爭、人(ren)才外(wai)流與(yu)(yu)(yu)回(hui)歸方面論述人(ren)才問(wen)題的(de)專著與(yu)(yu)(yu)研(yan)究(jiu)(jiu)(jiu)，但迄今(jin)為(wei)(wei)止，本書是國(guo)(guo)(guo)(guo)內唯一從全球化背(bei)景及(ji)國(guo)(guo)(guo)(guo)家(jia)(jia)戰(zhan)略(lve)高度對國(guo)(guo)(guo)(guo)際(ji)人(ren)才競(jing)(jing)爭進(jin)行(xing)系統的(de)研(yan)究(jiu)(jiu)(jiu)與(yu)(yu)(yu)分(fen)析的(de)著作(zuo)(zuo)。筆者(zhe)重(zhong)點研(yan)究(jiu)(jiu)(jiu)了(le)美、英、法、德、加(jia)拿大、澳大利亞、俄(e)羅斯7個傳統發(fa)達(da)國(guo)(guo)(guo)(guo)家(jia)(jia)，日、韓、新(xin)加(jia)坡(po)、以(yi)(yi)色(se)列、愛爾蘭、我國(guo)(guo)(guo)(guo)臺(tai)灣(wan)與(yu)(yu)(yu)香(xiang)港地(di)區(qu)7個新(xin)興發(fa)達(da)國(guo)(guo)(guo)(guo)家(jia)(jia)和地(di)區(qu)，以(yi)(yi)及(ji)印度、巴西(xi)、阿根(gen)廷、馬來(lai)西(xi)亞4個新(xin)興發(fa)展中國(guo)(guo)(guo)(guo)家(jia)(jia)的(de)國(guo)(guo)(guo)(guo)際(ji)人(ren)才競(jing)(jing)爭戰(zhan)略(lve)，歸納和總結了(le)當(dang)今(jin)國(guo)(guo)(guo)(guo)際(ji)人(ren)才競(jing)(jing)爭的(de)背(bei)景、現狀、趨勢(shi)及(ji)規律，最后還針對中國(guo)(guo)(guo)(guo)國(guo)(guo)(guo)(guo)際(ji)人(ren)才競(jing)(jing)爭的(de)現狀、趨勢(shi)、優(you)勢(shi)、不(bu)(bu)足、重(zhong)點目標進(jin)行(xing)了(le)全面的(de)分(fen)析，并提出了(le)建(jian)立中國(guo)(guo)(guo)(guo)國(guo)(guo)(guo)(guo)際(ji)人(ren)才競(jing)(jing)爭戰(zhan)略(lve)的(de)建(jian)議(yi)，對政府、企業、從事相關(guan)(guan)工作(zuo)(zuo)者(zhe)以(yi)(yi)及(ji)關(guan)(guan)注國(guo)(guo)(guo)(guo)家(jia)(jia)崛起與(yu)(yu)(yu)復(fu)興的(de)讀者(zhe)是不(bu)(bu)可多得的(de)參考資料。

圖書目錄

第一章　國際人才競爭的現狀與趨勢
　一、國際人才競爭的大背景
　二、國際人才競爭的現狀與主要特點
　三、國際人才競爭的主要現象
　四、國際人才競爭的主要表現形式
　五、國際人才競爭的主要影響因素
　六、國際人才競爭的主要戰略手段
第二章　傳統發達國家的國際人才競爭戰略
　一、美國的國際人才競爭戰略
　二、歐盟各國的國際人才競爭戰略
　三、加拿大的國際人才競爭戰略
　四、澳大利亞的國際人才競爭戰略
第三章　新興發達國家和地區的國際人才競爭戰略
　一、日本的國際人才競爭戰略　
　二、韓國的國際人才競爭戰略
　三、新加坡的國際人才競爭戰略
　四、以色列的國際人才競爭戰略
　五、中國臺灣地區的國際人才競爭戰略
　六、中國香港特區的國際人才競爭戰略
第四章　新興發展中國家的國際人才競爭戰略
　一、印度的國際人才競爭戰略
　二、巴西的國際人才競爭戰略，
　三、俄羅斯的國際人才競爭戰略，
　四、馬來西亞的國際人才競爭戰略，
　五、阿根廷的國際人才競爭戰略
第五章　我國國際人才競爭的現狀與趨勢
　一、中國國際人才競爭力現狀分析
　二、中國國際人才競爭戰略的歷史回顧
　三、中國國際人才競爭戰略的目標分析
第六章　留學人員回歸的現狀與發展
　一、歸國留學人員在中國國家建設中所發揮的作用
　二、中國歸國留學人員的分布
　三、中國留學人員的回歸調查
第七章　中國出生的海外華裔人才的現狀與發展
　一、海外華人的現狀與發展
　二、中國出生的海外華裔人才的評估與分析
　三、中國海外留學人員的現狀與發展
第八章　改進中國國際人才競爭戰略的建議
　一、放寬對留學人才、海外人才進入體制內以及參政議政的限制
　二、建立人才移民制度，改革國籍、綠卡、簽證制度
　三、完善國際人才薪酬激勵體系
　四、設立國家移民／留學人員事務局
　五、建立全球性的中國留學人才／華裔人才聯絡站
　六、建立國際化的智庫和人才研究中心
　七、建立海外高端人才數據庫，完善國際人才服務平臺
　八、建立國家的國際人才獵頭機構
　九、建立國家風險基金與擔保機構，扶助高科技與新經濟產業
　十、開展國際合作辦學，加強在職政府公務員國際化培訓計劃
結語
參考文獻