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勞動合同法律論文專題
·未簽訂勞動合同索要雙倍工資注意事項/張峰律師
·未簽勞動合同,如何得到“雙倍工資”-關于“雙倍工資”勝訴技巧/張峰
·無固定期限勞動合同的應對/程俊律師
·勞動合同法的利弊分析與構建和勞動關系研究/張喜亮
·《勞動合同法》第八十五條在實踐中的適用/張濤
·對勞動合同法實施中職工權益保障問題的調查與思考/王興華
·漫談事實勞動關系與勞動合同的淵源/張濤
·如何正確理解《勞動合同法實施條例》第六條第二款/張濤
·試論無固定期限勞動合同的終止與解除(案例)/楊德君
·淺談勞動合同中的違約金/李磊
·勞動合同約定終止之探討/李磊
·《勞動合同法》施行之前簽訂并在施行之后存續勞動合同的有關經濟補償金的計算問題/武志國
·勞務派遣員工是否簽訂無固定期限勞動合同、競業限制協議?/孫斌
·勞動合同中違約金的有關問題及風險防范/宋曉鋒
·簽訂勞動合同時收取押金、保證金的法律風險/宋曉鋒
·未依法簽訂勞動合同的法律風險及防范/宋曉鋒
·勞動合同違約金糾紛——兼談“戶口管理違約金”/宋曉鋒
·勞動合同法雷聲大雨點小/趙越
·未續簽勞動合同的處理原則/孫斌
·續訂勞動合同意向通知書的效力認定/宋曉鋒
·勞動合同欠缺必備條款的效力探析/夏德忠王雷都
·勞動合同試用期全攻略/陳寧
·張喜亮接受《中國勞動和社會保障報》采訪談《中華人民共和國勞動合同法》/張喜亮
·貫徹勞動合同法,轉變人力資源工作理念/張喜亮
·張喜亮談《中華人民共和國勞動合同法》實施條例草案的若干問題/張喜亮
·勞動合同法的問題不容回避但是亦非企業倒閉的主要原因/張喜亮
·勞動合同法第八十七條之(案例)法理分析/楊德君
·試論勞動合同試用期之企業風險/楊德君
·《勞動合同法》的理性分析/苗偉峰
·勞動合同中的經濟補償金法律制度研究/黨世強
·勞動合同法律問題研究/劉雄剛
·正確認識勞務合同和勞動合同/曠繼東
·新《勞動合同法》實施企業注意事項/商家泉
·勞動合同法對企業用人制度的影響與對策/劉海洋
·書面勞動合同的成立條件/劉剛
·《勞動合同法》對企業和職工的影響/谷艷秋
·勞動合同解除中為何傾斜保護勞動者/肖文
·《勞動合同法實施條例》全文解說/武志國
·中華人民共和國勞動合同法實施條例逐條完全解讀/李迎春
·結束勞動合同關系及其證據問題提示——人力資源管理若干法律問題系列指引(一)/武志國
·中華人民共和國勞動合同法軟肋匯總/李迎春
·中華人民共和國勞動合同法硬傷大全/李迎春
·解除或終止勞動合同經濟補償操作指引/李迎春
·“勞動關系”與“勞動法律關系”豈能混為一談?!——兼談《勞動合同法實施條例(草案)》第三條/陳召利
·勞動合同法實施條例(草案)涉嫌越權解釋分析/李迎春
·勞動合同法實施條例(草案)逐條完全解讀/李迎春
·勞動合同法實施條例(草案)逐條完全解讀/李迎春
·無固定期限勞動合同訂立陷阱及風險應對/吳宇
·《勞動合同法》試用期的全新規定及風險應對/吳宇
·勞動者提出解除《勞動合同》法律分析/吳宇
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